בתני פרנקל מגניבה כשאתה לא גזור לעבוד עבורה

לעיתים רחוקות יש לתכנית ריאליטי משמעות עמוקה יותר. בדרך כלל מדובר בטלוויזיה מרדשת מחשבות שנועדה להסיח את דעתם של הצופים מחומרת המציאות האמיתית שלהם - כלכלה הרוסה, מאות אלפי הרוגים מ- COVID-19 ורבים נוספים החיים עם נטייה חדשה שהוטלה.

בדרך כלל כל מה שניתן לצפות באופן סביר מתכנית טלוויזיה ריאליטי הוא ויכוחים טריוויאליים, צילומי תקריב וכנראה דמויות נרגזות, כולם מרובדים מתחת לשמיכה של מוזיקה דרמטית מיותרת המכוילת בכדי לכפות צחוק, או לפחות צחקוק.

HBO מקס הצילום הגדול עם בתני , שמוקרן היום בבכורה, שונה. בתני פרנקל, ידועה בתפקידה בתפקיד עקרות הבית האמיתיות של ניו יורק או כמייסד מותג הלייף סטייל SkinnyGirl, עומד במרכזו. בסדרה בת שמונה חלקים, פרנקל מארח תחרות לסמנכ'ל הפעילות החדש של SkinnyGirl, שמייצרת מוצרים החל מפופקורן ועד ג'ינס. עבודה ברמת C-suite היא מטבעה היפר-תחרותית ותהליך הראיון לרוב אינו שגרתי. המופע החדש של פרנקל הוא אותו ראיון עבודה - הזרמת העולם לראות.

המופע לא יכול היה להגיע בשעה טובה יותר. על רקע הגדלת החיסונים של COVID-19, ברור שהכלכלה נפתחת במהירות. זה אומר שיותר ויותר אנשים יחזרו בקרוב לעבודה. לאלו שלא נמצאים בעבודה הם מתמודדים עם תחרות קשה, גם בתחומים שאחרת לא היו תחרותיים כל כך. בשבוע שעבר, 553,000 איש הגישו תביעות ראשונות לראשונה לחסרי עבודה. מדובר בערך באוכלוסיית טוסון, אריזונה, ועדיין נמוכה בעידן המגיפה.

נוסף על כך, ישנם לפחות 8 מיליון אמריקאים פחות בכוח העבודה מאשר לפני המגיפה. מחפשי עבודה צריכים כעת להיות יצירתיים כדי להתבלט. לפרנקל יש כמה הצעות כיצד בדיוק לעשות זאת.

Braganca שוחח עם פרנקל על המופע החדש שלה ועל המסר שהוא מעביר למחפשי העבודה הנוכחיים.

משקיף: המופע החדש שלך הוא נרטיב מעניין על איך לגרום לעצמך להתבלט בשוק היפר-תחרותי זה, במיוחד מכיוון שיש הרבה פחות משרות שקיימות כעת עם COVID. מה התגובה הראשונית שלך?

בתני פרנקל : התגובה הראשונית שלי לכך היא שגלובוס השלג התערער בעולם, ובמיוחד בעסקי היזמות ובעולם. ישנם אנשים רבים מובטלים ובנקי מזון וקווי משרות. אנו יכולים לעשות את ההבדל בעסק ששורד או נכשל. אנשים פשוט לא יכולים להחזיק יותר מעמד.

עם זאת, זהו זמן המעבר, תהיה פריחה אחרי ההפסקה הישיבה הזו - שבתון החיים המטורפים האלה שיש לנו במובנים מסוימים שורדים ומשגשגים, ואני חושב שיהיה הבהלה לזהב במובנים רבים. אנשים צריכים לשלוף את עצמם מלהיות המומים, מוכי חרדה, פוחדים ולראות מה קורה ולראות מה יעבור עכשיו. הצילום הגדול עם בתני הוא ראיון עבודה כטלוויזיה בריאליטי.באדיבות HBO מקס

זה מביא אותנו להופעה שלך. שזה בעצם ראיון עבודה אחד ארוך. בפרק הראשון אתה מקדיש זמן רב לדבר על חשיבות הרושם הראשוני. כרגע אנשים מחפשים עבודה. הביטחון ירד. ייתכן שאנשים לא נמצאים במרחב הראוי הנכון כדי ליצור את הרושם הראשוני הטוב ביותר. אתה מכה על נושא זה בתוכנית שלך. מדוע זה כל כך חשוב לך כמנהיג?

זה הדבר הכי מטורף כי באותו אופן כמו בבליינד דייט, אתה בטח יכול לגלות חמש דקות אם אתה יכול להיות מעוניין באדם הזה או לא, זה אותו דבר בעבודה. מישהו צריך באמת להיכנס ולעשות רושם טוב. אתה לא יכול להיות מוגזם, אתה לא יכול להיות כמו קוקר ספנייל שקופץ הרבה מעל המקום - מופעל והיפר, כי זו אנרגיה שאנשים לא בהכרח ירצו במרחב עבודה. אתה גם לא יכול להיראות ממש כאילו הדברים אינם דחופים.

אתה צריך להיראות כאילו אתה על זה ואתה יכול להתמודד עם זה, אבל אתה לא יכול להיראות כאילו אתה חושב שאתה יודע הכל. אתה צריך להיות מעורב וקשוב בכל מה שאתה עושה, אבל אתה לא יכול להיראות פולשני .

אתה צריך להיראות בעל תושייה ושאתה יכול לעשות דברים, אבל אתה לא יכול להיראות אובססיבי מדי. זה משהו שעלינו פשוט לשדר ביטחון. יש רמה של שקט שצריך להציג. יש רמה של אמינות, מהימנות, בטוחה ובטוחה. אנשים רוצים להרגיש שהאנשים סביבם קיבלו את זה. אתה רוצה מישהו, לא משנה מה הם עושים בשבילך, הם יודעים מה הם עושים.

חיכינו לאדם הזה כל כך הרבה זמן - ועכשיו אנחנו צריכים לחכות לתחילת ההופעה. כולנו יושבים כאן ומחזיקים את העסק עם סקוטש טייפ בזמן שאנחנו מחכים לאדם הזה.

בהקשר של המופע שלך ושל סוג של בגלל שאתה עושה את זה, מדוע חיברת את זה?

זה ראיון העבודה האולטימטיבי. זו דרך כל כך טובה לעשות את זה כי אין שום דרך שאשב לשולחן ועידה תוך 20 דקות כדי שאבין אם מישהו יכול לעשות את העבודה הזו. כי אין יומיים זהים. זה אישי, זה מקצועי. מדובר ב -26 קטגוריות, שכולן שונות זו מזו. הלבשה וג'ינס שונים מבגדי ים, משקפי שמש ומשקפי ראייה. זה נמכר אז ב- HSN, שהוא עולם ומלואו.

זה שונה מאוד מכתיבת ספר עסקים, שהוא שונה מלעשות פודקאסט על יזמים מצליחים, השונה ממכירת פופקורן ורוטב לסלט ולהיות אמא ולהיות אדם שנמצא תמיד בפיג'מה. זה לא יותר מדי ארגוני, אבל הם חייבים להיות ארגוניים כי השותפים שלי הם מתאגידים גדולים מאוד של מיליארדי דולרים. זה אינטנסיבי. אין דרך לתאר. קשה לעמוד בקצב. אין אדם שעבד איתי שלא אמר שלמדתי מהעבודה הזו יותר מכל עבודה שהייתה להם אי פעם. בתני פרנקל פנימה הצילום הגדול עם בתני .באדיבות HBO מקס

זהו למעשה החיפוש שלך אחר מיקום מסוים זה. זה לא רק חלק מהצגה, אתה פשוט מראה את התהליך של מציאת האדם הזה?

זה אמיתי. אנחנו לא יכולים לחכות שהאדם הזה יתחיל כי היינו - חיכינו לאדם הזה כל כך הרבה זמן - ועכשיו עלינו לחכות לתחילת ההופעה. כולנו יושבים כאן ומחזיקים את העסק עם סקוטש בזמן שאנחנו מחכים לאדם הזה, כי זה היה צורך אמיתי. ככה זה אמיתי.

סיימת להקליט את כל התוכנית?

כן.

זו סדרה מוגבלת, נכון?

זו סדרה בת שמונה פרקים. זה כנראה יקרה שוב.

בֶּאֱמֶת?

המופע נתן לי רכב מדהים לעשות את הדבר הזה. זה לא כל כך קל להעביר מישהו. איזו מתנה נהדרת בשבילי לעבוד ולייצר תכנים מדהימים ומשעשעים מדהימים לאנשים שייצאו לכוח העבודה, וזה נותן להם טיפים וכלים מדהימים, אבל שאני נאלץ לנצל את החוויה הזו כדי למצוא מישהו מדהים.

עכשיו אני יכול לעשות את זה שוב. הייתי עושה זאת עשר פעמים כדי למצוא חלקים שונים בעסק שלי ובאמת לווטרינר אנשים כמו שצריך, ויש לך עזרה להשיג את האנשים האלה, קשה לעצור וכאשר אתה מנהל עסק כדי לעזור לתמוך בעסק כי אתה מנהל את העסק, אתה בונה את ספינת הרקטות בזמן שאתה מטיס אותה. קשה קשה לשאוב את הבלמים על ספינת הרקטות בזמן שכולם מושכים אותך ל -20 כיוונים שונים לעשות את כל הדברים השונים האלה. פירוש הדבר שאתה מטפח ומקל וממשיך את קריירת הפקת הטלוויזיה שלך ואת היצירתיות שלך ואת הצורך שלך בחיבור ובידור, אבל אתה גם מוצא צוות מדהים ואמיתי. מעולם לא הצלחתי לקחת את הזמן לעצור ולעשות זאת.